La Fundació Intermèdia se’n fa ressò de la Taula Rodona Eficàcia i Satisfacció Professional del 25 d’octubre a la qual va participar L’Onada Serveis

La Fundació Intermèdia recull aquesta setmana a la seva web informació sobre la Taula Rodona Eficàcia i Satisfacció Professional..És Possible? Que va acollir el Palau de Congressos de Tarragona el passat 25 d’octubre. A la Taula va prendre part el tècnic de selecció de L’Onada Serveis Pablo García, qui va detallar com els processos de selecció de personal que s’activen a L’Onada Serveis inclouen una primera entrevista a la qual les persones candidates són avaluades mitjançant un barem que assigna valors numèrics a cadascuna de les competències que es consideren fonamentals pel lloc de treball que es pretén cobrir i es tanquen després d’una o més entrevistes successives a les quals les competències detectades se sotmeten a avaluació pràctica mitjançant una prova a la qual se simula una situació quotidiana habitual a la feina en qüestió. “Del que es tracta és de descobrir quines de les característiques i competències que necessitem té el candidat i de validar-les després en una situació semblant a les que es donen en el dia a dia de L’Onada Serveis. També ens recolzem , és clar, en tests psicotècnics i entrevistes de caire tècnic. A L’Onada Serveis, sempre, cerquem els millors professionals”, explica Pablo.