El Comitè d’Igualtat de L’Onada, integrat de forma paritària per representants legals i professionals de diferents departaments i categories de l’empresa, s’ha reunit per avançar els temes que integren el protocol de mesures que l’empresa contempla en matèria de no discriminació per raó de gènere, orientació sexual, origen o cultura entre les persones treballadores.
L’objectiu és donar valor al compromís de L’Onada amb la igualtat entre el personal, conscients dels avantatges que això representa per construir un equip sòlid i sobretot, donant compliment al compromís constant que l’organització manté amb l’excel·lència.
Aquesta reunió representa un avanç en direcció a consolidar la redacció del 3r. Pla d’Igualtat de L’Onada i l’assoliment dels objectius que s’ha marcat la Comissió: promoure la sensibilització a favor de l’equitat i la igualtat d’oportunitat entre homes i dones en tots els aspectes i departaments de l’empresa, des de la comunicació no sexista fins al desenvolupament dels distints àmbits de la feina, dedicada, sobretot, a la cura de les persones.
01-07-2022
L'ONADA SERVEIS